യുവ പ്രൊഫഷണലുകൾക്കും സംരംഭകർക്കും അപ്സ്കില്ലിംഗ് പ്രധാനമായിരിക്കുന്നത് എന്തുകൊണ്ട്?
അതിവേഗം മാറിക്കൊണ്ടിരിക്കുന്ന ഇന്നത്തെ ലോകത്ത്, ശക്തമായ ഒരു വൈദഗ്ദ്ധ്യം നേടൽ ഒരു ആഡംബരമല്ല,ആവശ്യമാണ് അല്ലെങ്കിൽ അത്യാവശ്യമാണ്, തൊഴിൽ സേനയിലേക്ക് പ്രവേശിക്കുന്ന യുവ പ്രൊഫഷണലുകൾക്കും, സ്വപ്നങ്ങളെ പിന്തുടരുന്ന സംരംഭകർക്കും.
നിങ്ങൾ നിങ്ങളുടെ ആദ്യ ജോലിക്ക് അപേക്ഷിക്കുകയാണെങ്കിലും അല്ലെങ്കിൽ നിങ്ങളുടെ സംരംഭം കെട്ടിപ്പടുക്കുകയാണെങ്കിലും, നിങ്ങളുടെ മുഴുവൻ കഴിവുകളും അൺലോക്ക് ചെയ്യുന്നതിനും ദീർഘകാല വിജയം നേടുന്നതിനുമുള്ള താക്കോലാണ് അപ്സ്കില്ലിംഗ്. മനപ്പൂർവ്വമുള്ള, ജീവിത അവസാനം വരെയുള്ള പഠനമാണ് വിജയത്തിന്റെയും, വിജയം നിലനിർത്തുന്നതിന്റെയും താക്കോൽ. (Deliberate life long learning).
യുവ പ്രൊഫഷണലുകൾക്ക്: ആൾക്കൂട്ടത്തിൽ നിന്ന് വേറിട്ടുനിൽക്കുക
തലകൾക്കിടയിലെ ഒരു തലയാകാതെ ചിന്തിക്കുന്ന, വേറിട്ട നിൽക്കുന്ന തലച്ചോറുകളാവുക എന്നതാണ് പുതിയ കാലത്തേ challenge . അതിനായി ഓരോ ദിനവും കഴിവുകൾ മൂർച്ച കൂട്ടേണ്ടതുണ്ട്.നമ്മുടെ തൊഴിൽ വിപണി മത്സരാധിഷ്ഠിതമാണ്,നാൾക്ക് നാൾ മാത്സര്യം കൂടി വരുന്നു. എന്നാൽ നല്ല പ്രൊഫെഷനുകൾക്ക് ഇന്നും എന്നും ഡിമാൻഡാണ്. നമ്മുടെ തൊഴിലുടമകൾ ശരിയായ കഴിവുകളും അനുഭവപരിചയവും ഉള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ തിരയുന്നു എന്നാൽ നമ്മുടെ നാട് വിദ്യാസമ്പന്നരായ തൊഴിൽ രഹിതരാൽ വീർപ്പുമുട്ടുന്നു. വിദ്യ നേടുന്നു എന്നതിലുപരി കമ്പോളത്തിനാവശ്യമായ, മാറിക്കൊണ്ടിരിക്കുന്ന സാഹചര്യത്തിനനുയോജ്യമായ നൈപുണി നേടുന്നതിൽ ചെറുപ്പക്കാരോ അത് നൽകുന്നതിൽ വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനമോ ശ്രദ്ധ നൽകുന്നില്ല എന്നതാണ് ഇതിന് കാരണം.നിങ്ങളുടെ വൈദഗ്ധ്യം സജീവമായി വികസിപ്പിച്ചെടുക്കുന്നതിലൂടെ, മത്സരത്തിൽ നിങ്ങൾക്ക് കാര്യമായ നേട്ടം ലഭിക്കും.ഒപ്പം തൊഴിൽ രഹിതരും തൊഴിലന്വേഷകരും എന്ന വൈരുദ്ധ്യം കുറക്കാൻ കഴിയും.
കഴിവുകൾ മൂർച്ച കൂട്ടുക എന്നാൽ നിങ്ങൾ തിരഞ്ഞെടുത്ത ഫീൽഡിന് പ്രത്യേകമായി പ്രസക്തമായ സാങ്കേതിക വൈദഗ്ധ്യം നേടുന്നതിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുക,എന്നത് മാത്രമല്ല പ്രശ്നപരിഹാരം, ആശയവിനിമയം, വിമർശനാത്മക ചിന്ത എന്നിവ പോലുള്ള കൈമാറ്റം ചെയ്യാവുന്ന കഴിവുകളുടെ പരിപോഷിപ്പിക്കുക എന്നത് കൂടിയാണ്. ഈ കഴിവുകൾ വ്യവസായങ്ങളിലുടനീളം മൂല്യവത്തായതിനാൽ വെല്ലുവിളികൾ നാവിഗേറ്റ് ചെയ്യാനും ഫലപ്രദമായി സഹകരിക്കാനും ക്രിയാത്മകമായി ചിന്തിക്കാനും നിങ്ങളെ സഹായിക്കും.
ആജീവനാന്ത പഠനം: കരിയർ പുരോഗതിയുടെ താക്കോൽ
ഞാൻ പറഞ്ഞല്ലോ നിരന്തരമായ മനപ്പൂർവ്വമുള്ള പഠനമാണ് വിജയത്തിന്റെ താക്കോൽ എന്ന്. അതെ ജോലിയുടെ ലോകം നിരന്തരം വികസിച്ചുകൊണ്ടിരിക്കുന്നു. പുതിയ സാങ്കേതികവിദ്യകൾ ഉയർന്നുവരുന്നു, വ്യവസായങ്ങൾ മാറുന്നു, തൊഴിൽ ആവശ്യകതകൾ മാറുന്നു. തുടർച്ചയായ പഠനത്തിന്റെ ഒരു സംസ്കാരം സ്വീകരിക്കുന്നതിലൂടെ, നിങ്ങളുടെ കരിയറിൽ ഉടനീളം മാറുന്ന അപ്ഡേഷൻ കൂസലില്ലാതെ ഉൾകൊള്ളാൻ നിങ്ങൾക്ക് കഴിയും. അപ്സ്കില്ലിംഗ് നിങ്ങളെ പുതിയ വെല്ലുവിളികൾ ഏറ്റെടുക്കാനും നിങ്ങളുടെ ഫീൽഡിലെ വ്യത്യസ്ത സ്പെഷ്യലൈസേഷനുകൾ പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യാനും അല്ലെങ്കിൽ തികച്ചും പുതിയൊരു റോളിലേക്ക് മാറാനും നിങ്ങളെ അനുവദിക്കും.
പുതിയവ പഠിക്കൽ എന്നതിൽ മാത്രം ശ്രദ്ധ നൽകിയാലും മതിയാവില്ല പകരം പഠിച്ചതിലെ തെറ്റുകൾ മറക്കാനും, ഔട്ട് ഡേറ്റഡ് ആയതിനെ ഒഴിവാക്കാനും കഴിയണം (Unlearn). അതാണ് ഇന്ന് പലർക്കും ഇല്ലാതെ പോകുന്നത്.
സംരംഭകർക്ക്: ശക്തമായ അടിത്തറയിൽ ഒരു ബിസിനസ്സ് കെട്ടിപ്പടുക്കാൻ അറിവെന്ന ആയുധം മൂർച്ച കൂട്ടണം
ഒരു സംരംഭകന്റെ പാത അത്ര സുഖകരമല്ലാത്ത യാത്രയാണ്. മാർക്കറ്റിംഗും ഫിനാൻസും മുതൽ പ്രവർത്തനങ്ങളും ഉൽപ്പന്ന വികസനവും വരെ ഉൾക്കൊള്ളുന്ന വൈവിധ്യമാർന്ന ഒരു വൈദഗ്ദ്ധ്യം ഇതിന് ആവശ്യപ്പെടുന്നു. അറിവോടെയുള്ള തീരുമാനങ്ങൾ എടുക്കുന്നതിനും സങ്കീർണ്ണമായ സാഹചര്യങ്ങൾ നാവിഗേറ്റ് ചെയ്യുന്നതിനും തടസ്സങ്ങൾ മറികടക്കുന്നതിനുമുള്ള അറിവും വൈദഗ്ധ്യവും നേടാൻ അപ്സ്കില്ലിംഗ് നിങ്ങളെ സജ്ജമാക്കുന്നു. ഏറ്റവും പുതിയ മാർക്കറ്റിംഗ് ട്രെൻഡുകളെക്കുറിച്ച് പഠിക്കുകയാണെങ്കിലും അല്ലെങ്കിൽ സാമ്പത്തിക മാനേജ്മെന്റ് ടൂളുകൾ പഠിക്കുകയാണെങ്കിലും, നിങ്ങളുടെ ബിസിനസ്സിന് ശക്തമായ അടിത്തറ കെട്ടിപ്പടുക്കാൻ അപ്സ്കില്ലിംഗ് നിങ്ങളെ പ്രാപ്തരാക്കുന്നു.ഓട്ടോമേഷൻ സാധ്യതകളും, ആർട്ടിഫിഷ്യൽ ഇന്റലിജെൻസും, ഇന്റർനെറ്റ് ഓഫ് തിങ്സുമൊക്കെ നമ്മുടെ ബിസിനസിൽ കൊണ്ട് വരണമെങ്കിൽ നമുക്കതിനെ കുറിച്ചുള്ള ധാരണയുണ്ടായെ മതിയാകൂ. എങ്കിൽ മാത്രമാണ് എഫക്റ്റീവായ കോളാബറേഷൻ സാധ്യമാവുക.
ശ്മശാനമാണ് ഭൂമിയിലെ ഏറ്റവും സമ്പന്നമായ സ്ഥലം, കാരണം ഒരിക്കലും സാക്ഷാത്കരിക്കപ്പെടാത്ത ഒരുപാട് പ്രതീക്ഷകളും സ്വപ്നങ്ങളും, ഒരിക്കലും എഴുതിയിട്ടില്ലാത്ത പുസ്തകങ്ങളും, ഒരിക്കലും പാടാത്ത പാട്ടുകളും, ഒരിക്കലും പങ്കിടാത്ത കണ്ടുപിടുത്തങ്ങളും മണ്ണോട് ചേർന്നത് ഇവിടെ നിങ്ങൾ കണ്ടെത്തും.
ലോകത്തിലെ ഏറ്റവും പ്രശസ്തമായ മോട്ടിവേഷണൽ സ്പീക്കറുകളിൽ ഒരാളായ ലെസ് ബ്രൗണിന്റെ വാക്കുകളാണിവ.
ഇന്നത്തെ കാലത്ത് ബിസിനസ് എന്ന് പറയുന്നത് സമ്പുഷ്ടമായ ആശയങ്ങളുടെ സൃഷ്ടിയാണെന്ന് ധരിക്കുന്നവർ ഏറെയാണ്. പക്ഷെ ആശയങ്ങളുടെയും ആഗ്രഹങ്ങളുടെയും അഭാവമല്ല ബിസിനസ്സുകൾ പരാജയപ്പെടുന്നതിന്റെ ഹേതു. ഇന്ന് ഓരോ വീടുകളിലും പുതിയ പുതിയ ആശയ രൂപീകരണം നടക്കുന്നു. വീട്ടിലെ അടുക്കളയും, ബെഡ്റൂമും, തീൻമേശയും എന്തിനേറെ പറയുന്നു ശൗചാലയംപോലും പുതിയ ആശയരൂപീകരണത്തിന്റെ വിളനിലമാണ്. ഇനിയും ഒരുപാട് പൂവണിയാത്ത ആശയങ്ങൾ ശ്മശാനവും കാത്ത് നിൽക്കുന്നുണ്ടാവും.ആശയങ്ങളെ ശരിയായ രീതിയിൽ എക്സിക്യൂട്ടീവ് ചെയ്യുക എന്നതാണ് ഒരു സംരംഭകന്റെ റോൾ. ശരിയായ നിർവ്വഹണമില്ലാതെ എത്ര മഹത്തായ ആശയങ്ങൾ എവിടെയും എത്താൻ നമ്മെ സഹായിക്കില്ല.
ആശയങ്ങൾ പ്രാവർത്തികമാക്കുന്നതിലെ വെല്ലുവിളികൾ: ആസൂത്രണം, വിഭവ വിഹിതം, നിർവ്വഹണ സമയത്ത് തടസ്സങ്ങൾ മറികടക്കൽ എന്നിവയിലെ ബുദ്ധിമുട്ടുകൾ മുൻകൂട്ടി കാണാനും അത് മറികടക്കാനും ശരിയായ അറിവുകളും അനുഭവങ്ങളും നമ്മെ പ്രാപ്തമാക്കും. ആശയ നിർവ്വഹണത്തിന് കഴിവുകൾ ആവശ്യമാണ്: വിജയകരമായ നിർവ്വഹണത്തിന് പ്രോജക്റ്റ് മാനേജ്മെന്റ് ആശയവിനിമയം, പുതിയ സാഹചര്യങ്ങളോടും ടെക്നോളോജിയോടും പൊരുത്തപ്പെടുത്തൽ തുടങ്ങിയ പ്രത്യേക കഴിവുകൾ ആർജ്ജിക്കുക എന്നതും പ്രധാനം.
ദി ഫൈനൽ ടേക്ക്അവേ: എ ഡെലിബറേറ്റ് ലൈഫ് ലോംഗ് ജേർണി
യുവ പ്രൊഫഷണലുകൾക്കും സംരംഭകർക്കും ഒരുപോലെ, നൈപുണ്യ വികസനം ഒരു ആജീവനാന്ത യാത്രയാണ്. തുടർച്ചയായ പഠനത്തിനും നൈപുണ്യത്തിനും വേണ്ടി സ്വയം സമർപ്പിക്കുന്നതിലൂടെ, നിങ്ങളുടെ ഭാവിയിലേക്കൊരു വലിയ നിക്ഷേപം നടത്തുകയാണെന്ന് നിങ്ങൾ എന്ന് മനസ്സിലാക്കണം. ലോകത്തെ അറിയപ്പെടുന്ന ബിസിനസ്മാനും പണക്കാരനുമായ വാരൻ ബഫറ്റ് (Warren Buffett) പറഞ്ഞവെച്ചതും അത് തന്നെ ലോകത്തെ ഏറ്റവും നല്ല, നഷ്ടമില്ലാത്ത ഇൻവെസ്റ്റ്മെന്റ് നിങ്ങളിലുള്ള ഇൻവെസ്റ്റ് മെന്റ് ആണ് എന്ന്. പൊതുവായുള്ള പഠനവും നിങ്ങളുടെ മേഖലയിലെ സ്പെഷ്യലൈസ്ഡ് പഠനവും ഇതിലുൾപ്പെടും. അത്തരത്തിൽ അവസരം കണ്ടെത്തുന്നവർക്ക് പുതിയ അവസരങ്ങൾ, പ്രമോഷനുകൾ, ഉയർന്ന ശമ്പളം എന്നിവയിലേക്ക് വാതിലുകൾ തുറക്കപ്പെടുന്നു. അവരവരുടെ കഴിവുകളിൽ ആത്മവിശ്വാസം വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും മൊത്തത്തിലുള്ള ജോലി പ്രകടനം മെച്ചപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുന്നു.
ഒരു സ്ഥാപനത്തിലെ ജീവനക്കാരൻ പുതിയ സ്കിൽ പഠിക്കുക എന്നത് ആ സ്ഥാപനത്തിന്റെ കൂടി ഉത്തരവാദിത്വമായി പുതിയ കാലഘട്ടം ഉൾകൊള്ളുന്നു. അത്കൊണ്ടാണ് ഇന്ന് ഓരോ കമ്പനികളും അവരുടെ സ്റ്റാഫിന് പ്രത്യേകം പരിശീലനങ്ങൾ സംഘടിപ്പിക്കുന്നത്. അത്തരം പ്രോഗ്രാമുകളിൽ നിന്ന് മാറിനിൽക്കാതെ പരമാവധി യൂട്ടിലൈസ് ചെയ്യാൻ ശ്രമിക്കണം. ജീവനക്കാർക്ക് ആവശ്യമായ നിരന്തരമായ പരിശീലങ്ങൾ നൽകാൻ കമ്പനികൾക്ക് കൃത്യമായ ഒരു പ്ലാൻ ഉണ്ടാവലും ആവശ്യം തന്നെ. കാരണം ഉയർന്ന വൈദഗ്ധ്യമുള്ള ജീവനക്കാർ കൂടുതൽ കഴിവുള്ളവരും കാര്യക്ഷമതയുള്ളവരുമാണ്. അവർക്ക് കൂടുതൽ ഫലപ്രദമായി പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കാനും സംഘടനയുടെ ലക്ഷ്യങ്ങളിൽ കൂടുതൽ സംഭാവന നൽകാനും കഴിയും. മൂല്യമുള്ളതായി തോന്നുകയും വളർച്ചയ്ക്കുള്ള അവസരങ്ങൾ കാണുകയും ചെയ്യുന്ന ജീവനക്കാർ ഒരു കമ്പനിയിൽ തുടരാനുള്ള സാധ്യത കൂടുതലാണ്. അപ്സ്കില്ലിംഗ് പ്രോഗ്രാമുകൾ ജീവനക്കാരുടെ വികസനത്തോടുള്ള പ്രതിബദ്ധത പ്രകടമാക്കുന്നു, വിറ്റുവരവ് ചെലവ് കുറയ്ക്കുന്നു.
നിലവിലുള്ള ജീവനക്കാരുടെ വൈദഗ്ധ്യം വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിലൂടെ ഈ വിടവുകൾ പരിഹരിക്കാനും ചെലവേറിയ ബാഹ്യ റിക്രൂട്ട്മെന്റിന്റെ ആവശ്യകത ഇല്ലാതാക്കാനും കഴിയും.
ഉയർന്ന നൈപുണ്യത്തിന്റെ സംസ്കാരം വളർച്ചാ മനോഭാവവും പഠിക്കാനുള്ള സന്നദ്ധതയും വളർത്തുന്നു. ഇത് കൂടുതൽ നൂതനമായ തൊഴിൽ ശക്തിയിലേക്ക് നയിക്കും, മാറുന്ന വിപണി ആവശ്യങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടാൻ കൂടുതൽ സജ്ജീകരിച്ചിരിക്കുന്നു.
പുതിയ വെല്ലുവിളികൾ സ്വീകരിക്കുക, വ്യത്യസ്ത പഠന അവസരങ്ങൾ പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യുക, നിങ്ങളുടെ വൈദഗ്ധ്യം വികസിപ്പിക്കുന്നത് ഒരിക്കലും അവസാനിപ്പിക്കരുത്. അങ്ങനെ ചെയ്യുന്നതിലൂടെ, നിങ്ങൾ സാധ്യതകളുടെ ഒരു ലോകം തുറക്കുകയും വിജയകരവും സംതൃപ്തവുമായ ഒരു കരിയറിന് വഴിയൊരുക്കുകയും ചെയ്യും.